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Entrevista en el programa SER AVENTUREROS (26/07/2014)

Para poder escuchar la entrevista, vaya a este enlace y adelante hasta el minuto 20 pulsando con el ratón sobre la línea amarilla. Una vez haya abierto el enlace, pulse con el ratón aproximadamente sobre esta zona En el recuadro 2 debe aparecer un minuto cercano al 20. Si se ha pasado de largo, pulse más hacia la izquierda. De lo contrario, pulse más hacia la derecha sobre la línea amarilla. La línea amarilla le permite elegir en qué minuto desea que empiece el audio. La entrevista está entre los minutos 20 y 35.
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Entrevista a Emilie Ngomo

Hola a todos, Emilie Ngono trabaja en el equipo de gestión del Hospital de Monavebe, el hospital hermanado con Recover que se encuentra en Sangmelima, Camerún. Emilie pasó por España hace unos meses para recibir formación sobre gestión hospitalaria en la Fundación Jiménez Díaz-Clínica de la Concepción en Madrid, y antes de volver a Camerún, quiso compartir un ratito con nosotros para charlar sobre su trabajo y su experiencia. Este es el resultado que esperamos que os guste: ¿Cómo definirías la situación de la Sanidad en Camerún? “En Camerún la Sanidad todavía es un área que hay que desarrollar. Hasta ahora la Salud no es gratuita. Pagamos por todos los servicios. Necesitamos de una estructura sanitaria. Y menos de la mitad de la población puede acudir a un centro de salud, debido a falta de dinero. Entonces, todavía hay muchas cosas que hacer en sanidad en Camerún” ¿Cuáles son las principales diferencias con la Sanidad española? “La gratuidad. Aquí la salud es gratuita y todo el mundo tiene derecho a ir a ver a un médico cuando está mal. Aquí también veo que la gente pasa revisiones. La salud es una cosa que se va siguiendo continuamente, no es como en Camerún que la gente va al médico cuando ya no está bien, cuando se encuentra peor. Y luego está todo bien arreglado para tener un buen médico que te atienda bien, que dispone de los equipos necesarios… La gente tiene la atención y todo lo que necesita aquí. Eso allí todavía no lo tenemos” ¿Qué papel tiene la Cooperación Internacional en la salud de Camerún? “La cooperación es más que necesaria, porque nos ayuda mucho. Por ejemplo ahora que he venido aquí, he visto un poquito otra forma de desarrollar la sanidad en mi área. La formación junto con aportaciones económicas, equipamiento, infraestructura… todo eso es muy importante, porque nosotros solos no podemos. El gobierno no nos ayuda en ese sentido.” Sobre los voluntarios y las voluntarias que acuden. ¿Qué aportan allí? “Su aportación depende del perfil del voluntario. La verdad es que normalmente los voluntarios que vienen preparados mentalmente ante la realidad de la sanidad en Camerún nos aportan bastante. Los que no están preparados nos dan un poquito de problemas porque se encuentran con dificultades, por ejemplo, no entienden que para atender a un paciente, éste tenga que pagar. No están acostumbrados y se lo toman como una lucha, creen que tienen que conseguir que todo sea gratis, pero esto no es así porque luego nosotros tenemos que pagar la luz, tenemos que pagar los sueldos… Por todo esto, a veces tenemos dificultades con los voluntarios.  Pero cuando están bien preparados desde aquí, viniendo y sabiendo la situación, conociendo cómo funciona la sanidad en Camerún… nos aportan mucho, ya sean voluntarios asistenciales, de gestión o de otro tipo. Hay que conocer el contexto para ayudar mejor” ¿Cómo es la relación de hermanamiento que tienen la Fundación Recover Hospitales para África y el hospital de Monavebe? “Recover ha entrado en 2009. El obispo hizo una propuesta para ayudarle a recuperar el edificio y el funcionamiento. La estructura sanitaria estaba abandonada. Entonces Recover ha entrado y nos ayuda principalmente en tres cosas: en Infraestructuras, equipamiento y en la formación del personal. No entran en gestión del día a día pero sí que nos apoyan en cosas de inversiones y formación” ¿Y cómo se identifican cuáles son las necesidades el hospital? “Hablamos mucho con la población que nos hace peticiones y también con el personal sanitario que va viendo qué hace falta uno u otro servicio en función de la demanda que hay. Son principalmente estos dos elementos: la población que nos pide en el boca a boca o los profesionales que se dan cuenta de que hay un área que todavía hay que desarrollar. Valoramos y si nosotros podemos hacerlo con nuestros medios, lo hacemos. Si no, si es demasiado para nosotros solos, pedimos ayuda a Recover” ¿Estáis contentos con el trabajo de la fundación Recover? “La verdad es que el trabajo de Recover me gusta porque no es una ONG como la que encontramos muchas veces, que vienen, hacen muchas donaciones durante un tiempo, luego se van y pues a lo mejor todo deja de funcionar otra vez y volvemos a lo mismo. La ventaja que tenemos con Recover es que viene, nos apoya, pero lo más importante es que intenta que nosotros seamos sostenibles y eso es muy importante. Porque hay que formar a la gente, hay que educarles a mantener las cosas, a desarrollarse y eso es lo que más me gusta de Recover. Lo que hace es que si un día Recover se va, no vamos a dejar de funcionar de repente” ¿Qué es lo que el hospital necesita a corto y medio plazo? “De momento lo que más me gustaría para que el hospital sea un poco más profesional son los equipos. Necesitamos equipos como el ecógrafo para el médico, porque hay muchos diagnósticos que hacemos así. Una sala de rayos X, así no vamos a perder a todos los pacientes que mandamos para hacer una radiografía a otro hospital. Luego el bloque operatorio que está rehabilitado pero todavía hace falta equiparlo. Y el banco de sangre. Esas son las cosas que necesitamos. A ver si dentro de un año podemos tenerlo. Luego a largo plazo pensamos en ampliar el hospital y ofrecer nuevos servicios como oftalmología o pediatría” ¿Qué otras necesidades tiene Monavebe? “Tenemos mucha necesidad de personal. Captar personal allí no es fácil. Como no es la capital, no motiva mucho a la gente venir ahí. Tenemos mucho problema para captar ya sea médicos de medicina general, médicos cirujanos, enfermeros… tenemos muchos problemas de captación. Por eso digo que cuando el hospital vaya ampliándose, va a coger fama y seguro que la gente vendrá de lejos para compartir nuestro proyecto” ¿Qué le dirías a los voluntarios, socios y demás colaboradores de Recover? “Lo que puedo decir es dar las gracias a todos...
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Articulo sobre nuestra actuación en el Sáhara en el periodico Madrid 15m

Tifariti se encuentra en los llamados “Territo­rios Liberados del Sá­hara Occidental”. “Li­berados” porque desde la guerra que enfrentó a Marrue­cos con el Frente Polisario, ha­ce más de 20 años, esta zona es­tá controlada por los saharauis. Se sitúa a unos 350 kilómetros al suroeste de los campamen­tos de refugiados de Tindouf, en Argelia, y fue la última po­blación bombardeada por Ma­rruecos durante la guerra. Es un centro de referencia para los más de 10.000 nómadas saha­rauis que se mueven por uno de los desiertos más duros e inhós­pitos de la Tierra, donde la tem­peratura en verano supera los 50º, y casi nunca llueve. Actualmente, desde el punto de vista sanitario, en to­da esta zona, al igual que en el resto de los Territorios Libe­rados, sus dispensarios y hos­pitales se encuentran en muy malas condiciones en cuanto a recursos humanos y materia­les. Esto se debe a que la coo­peración internacional de ayu­da al pueblo saharaui no llega hasta aquí, y se concentra en los campamentos de refugia­dos de Tindouf, principalmen­te por razones políticas pa­ra no soliviantar a Marruecos. En otras palabras, es una tie­rra política y mediáticamente olvidada. En noviembre de 2013, la ONG Sáhara 4x4 Solidario, que colabora con la Media Luna Ro­ja Saharaui aportando vehícu­los para trasportar material y equipamiento médico, instaló dos sillones dentales en el Hos­pital Navarra de Tifariti. Poste­riormente, en abril de 2014, fue la ONG Dentalcoop la que aca­bó por equipar completamente esta clínica con instrumental y material médico. Las instalacio­nes cuentan con todo el equi­pamiento necesario para ofre­cer una asistencia odontológica de calidad, incluyendo un equi­po de rayos X, autoclave de es­terilización, anestesia, material de empastes, etc. Se creó, así, la primera clínica dental del Sáha­ra Libre. El equipo de Dentalcoop, formado por dentistas, auxilia­res e higienistas, y el de Sáhara 4x4 Solidario, por mecánicos y amigos del pueblo saharaui, to­dos ellos voluntarios, pusieron rumbo a Argelia. Algunos ya ve­teranos, y otros nuevos en este terreno, aterrizaron con entu­siasmo y energía para desem­peñar el “trabajo” que tenían encomendado, en un territorio que para la mayoría de ellos era completamente desconocido, histórica y geográficamente. La idea inicial del proyec­to ha sido la de realizar campa­ñas de dentistas voluntarios es­pañoles en distintas zonas de los Territorios Liberados. Hasta diciembre de 2015, unos 30 vo­luntarios han viajado a Tifariti, e incluso hasta Miyek, al sur de esta región, a más de 800 km de los campamentos de Tindouf, en una zona donde nunca an­tes habían llegado cooperantes. En total se han atendido a unos 800 pacientes de diversas pa­tologías. Muchos de ellos nun­ca habían sido tratados por un dentista, y mucho menos con anestesia. Pero el proyecto de Dental­coop no solo se ha centrado en la asistencia médica en el Sáha­ra Occidental. En colaboración con las autoridades saharauis, en concreto con el Departamen­to de Estomatología del Minis­terio de Salud Pública saharaui, Dentalcoop inició en 2014 un programa de formación cien­tífica de los odontólogos saha­rauis. Estos dentistas reflejan la realidad de un pueblo que, a pesar de sus duras condicio­nes de vida, y con total depen­dencia de la ayuda internacio­nal, luchan por salir adelante y mantener viva la esperanza de una solución política al conflic­to saharaui. Porque no solo ne­cesitan recursos, también quie­ren avanzar en su desarrollo y capacidades para ofrecer los mejores servicios y condiciones de vida al pueblo saharaui en su futuro Sáhara Libre. En este “enseñar a pescar”, los voluntarios de Dentalcoop, dirigidos por el Dr. Ignacio Ca­latayud, odontólogo de Madrid con años de experiencia en Áfri­ca, han establecido una serie de actividades de formación mé­dica para los facultativos saha­rauis, además de buscar finan­ciación estable para sostener económicamente los sueldos de estos dentistas. Su realidad en este sentido se traduce en sueldos de 80€ al mes, que co­bran trimestralmente, y en oca­siones con retrasos de varios meses. Esta situación obliga a estos profesionales, para soste­ner a sus familias, a recurrir al pluriempleo como taxistas, en comercios, e incluso dedicán­dose al pastoreo. Además Dentalcoop está poniendo en marcha un Plan Integral de Salud Bucodental que buscará garantizar la mejor asistencia odontológica a la po­blación saharaui, tanto en los campamentos de refugiados co­mo en los Territorios Liberados. Pero lo que realmente ha hecho este grupo de volunta­rios ha sido, respondiendo a la hospitalidad saharaui, crear un vínculo personal. Un víncu­lo que ya existía, pero que es­taba dormido. El de la amistad y las raíces culturales comu­nes que mantiene España con esos otros “españoles” de Áfri­ca, y que va a garantizar que el compromiso con su causa sea también un compromiso con la salud bucodental de todo el  pueblo saharaui.
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